Inhouse Training Program: Knowledge Management

Sahabat HRD Forum, dalam era informasi saat ini, pengetahuan menjadi salah satu aset terpenting bagi organisasi. Kemampuan untuk mengelola, menyimpan, dan mendistribusikan pengetahuan dengan efisien dan efektif sangat vital dalam mempertahankan daya saing. Oleh karena itu, inhouse training program tentang Knowledge Management (KM) akan memberikan fondasi yang kuat bagi karyawan dalam memahami dan menerapkan praktik-praktik terbaik dalam manajemen pengetahuan.

Deskripsi

Knowledge Management (KM) adalah proses sistematis untuk mengelola pengetahuan dalam suatu organisasi dengan tujuan meningkatkan kinerja dan penciptaan nilai. Ini melibatkan identifikasi, pembagian, penyimpanan, dan pemanfaatan pengetahuan yang dimiliki oleh individu atau kelompok dalam organisasi. Dengan fokus pada pengelolaan aset intelektual, KM mencakup praktik dan teknologi yang memungkinkan organisasi untuk memperoleh, menyimpan, dan menggunakan pengetahuan dengan lebih efektif, sehingga memungkinkan inovasi, pengambilan keputusan yang lebih baik, dan kolaborasi yang lebih produktif.

Program ini akan memberikan pemahaman yang komprehensif tentang konsep-konsep dasar dan praktik terbaik dalam Knowledge Management. Peserta akan dibekali dengan pengetahuan tentang bagaimana mengidentifikasi, menyimpan, membagikan, dan menggunakan pengetahuan secara efektif dalam konteks organisasi.

Manfaat

• Meningkatkan efisiensi dalam berbagi pengetahuan di antara karyawan.
• Mengurangi redundansi dan duplikasi informasi.
• Mempercepat proses pengambilan keputusan dengan akses yang lebih mudah ke informasi yang relevan.
• Meningkatkan inovasi melalui kolaborasi yang lebih baik dan pemanfaatan pengetahuan yang ada.
• Membangun budaya organisasi yang mendukung pembelajaran dan pertukaran pengetahuan.

Tujuan

• Memahami konsep dasar Knowledge Management.
• Mengidentifikasi sumber daya pengetahuan dalam organisasi.
• Mengembangkan strategi untuk mengelola, menyimpan, dan berbagi pengetahuan.
• Menerapkan teknologi yang tepat untuk mendukung praktik Knowledge Management.

Metode

• Kuliah singkat tentang konsep dan teori Knowledge Management.
• Studi kasus untuk menganalisis praktik terbaik dalam berbagai industri.
• Diskusi kelompok untuk berbagi pengalaman dan pemahaman.
• Latihan praktis dalam mengidentifikasi, mengelola, dan membagikan pengetahuan.
• Sesi pemecahan masalah untuk menangani tantangan yang spesifik dalam implementasi Knowledge Management di organisasi.

Outline

1. Pengantar Knowledge Management
2. Identifikasi dan Pemetaan Pengetahuan
3. Penyimpanan dan Akses Pengetahuan
4. Berbagi Pengetahuan dan Kolaborasi
5. Teknologi dalam Knowledge Management
6. Budaya Organisasi dan Knowledge Management
7. Studi Kasus dan Analisis
8. Workshop: Merancang Rencana Implementasi Knowledge Management

Durasi

Program ini direncanakan untuk dilaksanakan dalam waktu dua hari dengan jadwal penuh (09.00 – 16.00 WIB). Setiap hari akan terdiri dari sesi-sesi pelatihan yang interaktif dan praktis, dengan waktu tambahan untuk diskusi dan pemecahan masalah. Total durasi program akan mencakup 12 jam pelatihan intensif.

Informasi dan Permintaan Inhouse Training

Silakan hubungi whatsapp 0818715595 atau email: Event@HRD-Forum.com