HR Professional Intensive Program: Investasi Terbaik untuk Masa Depan Karier Anda!
HR Professional Intensive Program: Investasi Terbaik untuk Masa Depan Karier Anda!
Sejak tahun 2004, HRD-Forum.com telah menjadi mitra utama bagi para profesional HR di Indonesia dalam mengembangkan kompetensi dan keterampilan terbaik di bidang manajemen sumber daya manusia. Kini, kami menghadirkan HR Professional Intensive Program, sebuah program pelatihan super lengkap, aplikatif, dan berkualitas tinggi yang akan membekali Anda dengan 12 kompetensi inti dalam HR untuk menjawab tantangan dunia kerja masa depan.
Mengapa HR Professional Intensive Program?
1. Paket Lengkap & Komprehensif
Program ini dirancang untuk mencakup semua aspek penting dalam pengelolaan SDM, mulai dari perencanaan strategis hingga analisis kebutuhan pelatihan.
2. Biaya Super Terjangkau
Pelatihan ini merupakan investasi terbaik bagi karier Anda dengan biaya yang sangat terjangkau tanpa mengurangi kualitas materi dan fasilitator.
3. Networking & Kolaborasi
Kesempatan emas untuk bertemu, berdiskusi, dan berbagi pengalaman dengan para profesional HR dari berbagai perusahaan di seluruh Indonesia.
4. Aplikatif & Berbasis Studi Kasus
Materi yang disajikan langsung bisa diterapkan di tempat kerja, dengan pendekatan berbasis praktik nyata, studi kasus, dan workshop interaktif.
Apa yang Akan Anda Pelajari?
Program ini akan mengupas 12 kompetensi esensial dalam HR, yang masing-masing akan dibahas secara mendalam setiap minggunya:
- HR Planning – Strategi perencanaan SDM untuk mendukung visi dan misi organisasi.
- Recruitment & Selection – Teknik rekrutmen modern untuk mendapatkan kandidat terbaik.
- Performance Appraisal – Evaluasi kinerja berbasis data untuk meningkatkan produktivitas.
- Compensation & Benefit – Merancang sistem remunerasi yang kompetitif dan adil.
- Learning & Development – Optimalisasi pengembangan karyawan berbasis teknologi.
- Industrial Relations – Membangun hubungan industrial yang harmonis dan sesuai regulasi.
- Job Analysis & Job Description – Penyusunan job description yang efektif dan sistematis.
- Key Performance Indicators (KPI) – Menetapkan indikator kinerja utama untuk keberhasilan organisasi.
- Analisis Beban Kerja – Menganalisis dan mendistribusikan beban kerja secara optimal.
- Objective and Key Results (OKR) – Penyelarasan tujuan individu dengan strategi perusahaan.
- Talent Management – Strategi pengelolaan talenta untuk keberlanjutan organisasi.
- Training Needs Analysis – Menentukan kebutuhan pelatihan yang efektif bagi karyawan.
Tujuan & Manfaat Program
Tujuan Program:
✔ Membantu peserta memahami strategi SDM yang selaras dengan visi perusahaan.
✔ Memberikan keterampilan praktis dalam pengelolaan fungsi HR, dari rekrutmen hingga evaluasi kinerja.
✔ Meningkatkan pemahaman tentang teknologi modern dalam manajemen SDM.
✔ Membekali peserta dengan metode terbaik untuk mengelola kinerja, pengembangan, dan keterlibatan karyawan.
✔ Mengembangkan keterampilan dalam membangun hubungan industrial yang sehat dan berbasis hukum.
✔ Membantu peserta menyelaraskan strategi HR dengan tujuan bisnis perusahaan.
Manfaat yang Akan Anda Dapatkan:
✅ Pemahaman mendalam tentang 12 kompetensi utama dalam HR.
✅ Kemampuan menyusun dan mengimplementasikan kebijakan HR yang strategis.
✅ Penguasaan metode evaluasi kinerja berbasis KPI dan OKR.
✅ Kemampuan melakukan analisis kebutuhan pelatihan secara efektif.
✅ Keterampilan membangun hubungan industrial yang harmonis dan sesuai hukum.
✅ Keahlian dalam menyusun strategi pengelolaan talenta untuk mendukung keberlanjutan organisasi.
Metode Pembelajaran
📌 Virtual Interactive Training – Sesi online via Zoom dengan interaksi real-time antara peserta dan fasilitator. 📌 Case Studies – Pembelajaran berbasis studi kasus nyata untuk pemahaman yang lebih dalam. 📌 Expert Lectures – Materi disampaikan oleh Fasilitator berpengalaman. 📌 Praktik Langsung – Latihan penerapan konsep secara langsung melalui workshop. 📌 Group Discussions – Diskusi interaktif untuk berbagi wawasan dan strategi terbaik. 📌 Assessment & Feedback – Evaluasi dan umpan balik untuk memastikan pemahaman peserta.
Jadwal & Durasi Program
🗓 Mulai Maret 2025 🕘 Setiap Sabtu, pukul 09.00-12.00 WIB (Online via Zoom) 📅 12 Pertemuan (Setiap Sabtu), dengan materi sebagai berikut:
| Sabtu Ke | Materi |
|---|---|
| 1 | HR Planning |
| 2 | Recruitment & Selection |
| 3 | Performance Appraisal |
| 4 | Compensation & Benefit |
| 5 | Learning & Development |
| 6 | Industrial Relations |
| 7 | Job Analysis & Job Description |
| 8 | Key Performance Indicators (KPI) |
| 9 | Analisis Beban Kerja |
| 10 | Objective and Key Results (OKR) |
| 11 | Talent Management |
| 12 | Training Needs Analysis |
⚠ Kuota terbatas! Pastikan Anda dan tim HR di perusahaan Anda mendaftar segera sebelum kehabisan tempat!
Daftarkan Diri Anda Sekarang!
📲 WhatsApp: 0818715595 | 08788-1000-100 | 08788-1-8888-99
📧 Email: Event@HRD-Forum.com
🌐 Website: www.HRD-Forum.com
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Tingkatkan kompetensi HR Anda sekarang dan jadilah bagian dari komunitas HR profesional yang siap menghadapi masa depan!
