One Day Workshop | HRD Forum | www.HRD-Forum.com | www.DiskusiHRD.com

Step By Step Membuat Kamus Kompetensi

Rekan HRD Forum yang berbahagia,

HRD Forum mengundang rekan-rekan semua untuk menghadiri Special Training :

Judul       : Step By Step Membuat Kamus Kompetensi – (Batch 4)
Tanggal   : 30 November 2015
Lokasi     : Salah satu hotel di Jakarta
Investasi : Rp. 2.500.000,-

DISKON SPESIAL !!
Kami memberikan DISKON SPESIAL !
Anda Hanya cukup membayar Rp. 1.975.000,- (**dengan syarat Lunas 7 hari sebelum tanggal training).

Mengapa Perusahaan Harus Memiliki Kamus Kompetensi?

Perusahaan yang memiliki Kamus Kompetensi Jabatan dapat:

  • Menyelaraskan tujuan bisnis dengan kebutuhan sumber daya manusia.
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam perekrutan dan penilaian kinerja.
  • Meningkatkan keterlibatan karyawan dengan memberikan arah yang jelas mengenai apa yang diharapkan dari mereka.

Tantangan dalam Pembuatan dan Penyusunannya

  1. Penentuan Kompetensi yang Relevan: Identifikasi kompetensi yang benar-benar penting untuk sukses dalam suatu jabatan bisa menjadi tantangan, memerlukan keterlibatan ahli industri dan manajemen.
  2. Penilaian yang Objektif: Menjamin bahwa penilaian kompetensi bersifat obyektif dan dapat diukur dapat menjadi kompleks.
  3. Keterlibatan Pihak-Pihak Terkait: Membuat kamus kompetensi yang efektif memerlukan keterlibatan dari berbagai pihak, termasuk manajemen, karyawan, dan ahli HR.

Langkah-Langkah Pembuatannya

  1. Identifikasi Kebutuhan Organisasi: Tentukan kompetensi yang diperlukan untuk mencapai tujuan bisnis.
  2. Konsultasi dengan Pihak Terkait: Melibatkan berbagai pihak untuk memastikan representasi yang lengkap dan akurat dari kebutuhan jabatan.
  3. Penyusunan Dokumen: Susun kamus kompetensi dengan jelas dan terstruktur, menggambarkan setiap kompetensi dengan detail.
  4. Validasi dan Penyesuaian: Uji dan validasi kamus kompetensi melalui uji coba dan umpan balik, dan sesuaikan sesuai kebutuhan.

Kemampuan Praktisi HRD dalam membuat desain kompetensi lalu menyusunnya menjadi sebuah kamus kompetensi sangat diperlukan. HRD Forum menyadari, ternyata masih banyak praktisi HRD yang belum mampu mendesain kompetensi dan menyusunnya menjadi sebuah kamus kompetensi yang nantinya dapat digunakan dalam banyak hal di area HR Development. Untuk itu HRD Forum mengadakan pelatihan ini, semoga membawa manfaat bagi seluruh praktisi HRD Indonesia.

Outline :
1. Konsep Kompetensi
2. Jenis Kompetensi
3. Format Penulisan Kompetensi
4. Taxonomy Bloom
5. Intellectual Behaviors ; kognitif, afektif dan psikomotorik
6. Step By Step Pembuatan Kamus Kompetensi
7. Latihan

Bagi rekan-rekan yang berminat untuk IKUT, silakan booking kursi Anda sekarang juga! hanya dibatasi untuk 20 peserta saja.
Seluruh peserta diwajibkan membawa Laptop, karena materi training dalam bentuk softcopy.

Demikian informasi ini kami sampaikan, terima kasih.

Permintaan jadwal terbaru di whatsapp 0818715595

HRD Forum

08788-1000-100
08788-1888-899
0818715595

Email        : Event@HRD-Forum.com
Website    : www.HRD-Forum.com
Website    : www.DiskusiHRD.com
Twitter      : www.twitter.com/hrdforum
Facebook : www.facebook.com/hrdforum

Sudahkah Anda bergabung dalam Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?
kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@googlegroups.com
HRD Forum Penyelenggara Training HRD – Seminar HRD – Jasa Konsultan HRD Indonesia

Ikutilah HR-ODP, angkatan 5
HR Officer Development Program
5-6 Desember 2015
www.HRD-Forum.com

Fields marked with a * are required

Formulir Pendaftaran


1 thought on “Training Step By Step Membuat Kamus Kompetensi

Leave a Reply to headhunter indonesia Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

error: Content is protected !!
Open chat
Halo,
Ada yang bisa Kami Bantu?