Teknik Penyesuaian Upah Tahun 2016 | HRD Forum
Home | Event | Teknik Penyesuaian Upah 2016

Teknik Penyesuaian Upah 2016

-Alternatif Solusi Menentukan Upah Baru 2016 Sesuai Kenaikan UMP 2016-
Teknik Penyesuaian Upah 2016
Batch II : 21 Desember 2015 – di salah satu hotel di Jakarta
Jam. 09.00 s/d 15.00 WIB
———–
BONUS
Template Formula Penyesuaian upah / Penyederhanaan upah sesuai UMP 2016
Software Penyesuaian upah / Penyederhanaan upah sesuai UMP 2016

Tempat Sangat Terbatas !
Daftar detik ini juga sebelum PENUH !!
Pertanyaan BESAR saat ini !!!

  • Masih bingung bagaimana menentukan Upah Baru 2016 sesuai UMP 2016
  • Bagaimana cara mensiasati, agar perusahaan dapat memberikan Upah sesuai aturan terbaru UMP 2016?
  • Bagaimana cara menentukan besaran upah 2016 agar sesuai budget perusahaan?
  • Bagaimana Strategi jitu menyusun BUDGET sesuai kenaikan UMP 2016?
  • Pertanyaan itu saat ini banyak ditanyakan oleh para pemilik bisnis maupun praktisi HRD di sebagian besar perusahaan di Indonesia.
  • Dalam training HRD Forum kali ini akan diberikan alternatif solusi secara sederhana, cerdas dan mudah dalam menyikapi kenaikan UMP 2016.

Apa tujuan dari pelatihan ini?
Dalam pelatihan ini seluruh peserta akan mempelajari paling tidak 5 (lima) tujuan besar yaitu :

  • Memahami permasalahan yang terjadi di dunia industri tentang pengupahan.
  • Mengerti konsep dasar tentang pengupahan yang terkait dengan UMP.
  • Mampu membuat format penyesuaian upah 2016 (menyederhanakan & menyesuaikan upah) agar sesuai dengan BUDGET yang dimiliki perusahaan.
  • Mampu menyusun, mengimplementasikan dan menjalankan penyesuaian upah sesuai UMP 2016 untuk seluruh karyawan dengan meminimisasi deviasi dan kekurangan yang ada di perusahaan.
  • Mampu menyusun budget untuk pengupahan yang berkaitan dengan UMP 2016.

Outline
– Memahami UMP & Legalisasinya.
– Permasalahan yang terjadi di sekitar UMP.
– Dasar Teori Teknik Penyesuaian Upah.
– Menggunakan formula Penyesuaian Upah / Penyederhanaan Upah dengan TEPAT.
– Simulasi Budgeting UMP 2016 dengan Performance Appraissal (PA).
– D L L

Metode Pelatihan
– Diskusi, Sharing
– 75% Praktek : 25% Teori
– Wajib membawa laptop

Tanggal & Lokasi :
Batch II : 21 Desember 2015
dilaksanakan di salah satu hotel di Jakarta Pusat

Jam Pelaksanaan :
09.00 – 15.00 WIB
seluruh peserta di harapkan membawa laptop

Investasi :
MEMBER : Rp. 975.000,-
NON MEMBER : Rp. 1.000.000,-
INVOICE : Rp. 1.200.000,- (member or non member)

(Materi + Lunch + Sertifikat)

Seluruh Investasi dibayarkan ke :

No Account :
Bank Mandiri – KCP Bintaro Sektor 3
No.Rek. 164-00-00815375
a/n HRD Forum

—————————————————————————–
Formulir Pendaftaran Workshop – Teknik Penyesuaian Upah 2016
Nama :
Perusahaan :
No. Telp :
No.HP :
PIN BB :
Email :
Transfer tgl :
—————————————————————————-
Isi secara lengkap, lalu kirimkan ke email : [email protected]
Jika telah melakukan pembayaran, mohon konfirmasinya ke email : [email protected]

Keputusan TEAM Anda untuk hadir dalam acara ini adalah sebuah keputusan investasi yang sangat TEPAT !

Informasi lebih lanjut silakan hubungi kami segera.

Terima Kasih & Salam HR,

Hotline :
08788-1000-100
08788-1888-899
0815 1049 0007
087781811118
(021) 7355648

PIN BB : 5A24F771

  • Email : [email protected]
  • Website : www.HRD-Forum.com
  • Website : www.DiskusiHRD.com
  • Twitter : www.twitter.com/hrdforum
  • Facebook : www.facebook.com/hrdforum
  • YouTube : https://www.youtube.com/watch?v=utWkRbvZTII
  • YouTUbe : https://www.youtube.com/watch?v=js1-_WZQZNw
Fields marked with a * are required

Formulir Pendaftaran


Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*