Home | Tag Archives: struktur gaji

Tag Archives: struktur gaji

Job Evaluation & Grading System

Two Days Workshop HRD Forum Job Evaluation & Grading System Perencanaan, Desain, Metoda dan Implementasi Investasi HANYA !! Rp 2.875.000,- (Early Bird) ** Lunas Dua Minggu Sebelum pelaksanaan Rp 3.000.000,- (Normal) Rp. 3.500.000,- (Invoice) Hanya tersedia 20 kursi !! Pastikan Team HR perusahaan Anda IKUT dalam workshop ini !! Job Evaluation & Grading System Perencanaan, Desain, Metoda dan Implementasi Merumuskan ...

Read More »

PP No.78 Tahun 2015 Tentang Pengupahan

Dengan telah terbitnya PP No. 78 Tahun 2015 tentang Pengupahan artinya regulasi terkait pengupahan sudah memiliki aturan yang jelas. PP No.78 tahun 2015 ini mengatur ketentuan terkait dengan pengupahan diantaranya MEWAJIBKAN pengusaha mempunyai serta membentuk struktur dan skala upah. Dalam penyusunan struktur dan skala upah ini perusahaan wajib memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan dan kompentensi pekerja/buruh. Ada SANKSI yang ...

Read More »

Certified Salary Structure Specialist (CSSS)

Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS) sangat menarik bagi praktisi HRD di seluruh Indonesia. Terbukti dengan tingginya keinginan praktisi HRD Indonesia mengikuti training struktur gaji ini. Sejak tahun 2004 hingga tahun ini HRD Forum menyelenggarakan training atau pelatihan tentang struktur gaji dan selalu mendapatkan tanggapan positif dari praktisi HRD dan kalangan bisnis. Karena itulah HRD Forum akan selalu memberikan yang ...

Read More »

Certified Salary Structure Specialist (CSSS)

Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS) sangat menarik bagi praktisi HRD di seluruh Indonesia. Terbukti dengan tingginya keinginan praktisi HRD Indonesia mengikuti training struktur gaji ini. Sejak tahun 2004 hingga tahun ini HRD Forum menyelenggarakan training atau pelatihan tentang struktur gaji (Struktur & Skala Upah) selalu mendapatkan tanggapan positif dari praktisi HRD dan kalangan bisnis di seluruh Indonesia. Karena banyaknya ...

Read More »

Cara Membuat Struktur Gaji Perusahaan

Rekan dan Sahabat HRD Indonesia dimanapun berada, Penggajian di perusahaan adalah salah satu faktor terpenting dari maju mundurnya perusahaan. penggajian yang tepat & penggajian yang efektif akan mampu membawa perusahaan ke arah kemajuan yang diharapkan oleh para pemegang saham atau pemilik bisnis. Apa maksud dari penggajian yang tepat dan penggajian yang efektif? ya rekan HRD, banyak perusahaan yang masih bingung, ...

Read More »

Membangun Generasi Muda HRD Indonesia

HRODP – Human Resources  Officer Development Program, angkatan 1 telah berlangsung pada tanggal 27-28 September 2014 di Puncak – Jawa Barat. Acara Special yang digagas dan dilaksanakan oleh HRD Forum berjalan meriah,  berkesan dan sangat membantu HRD muda Indonesia mempersiapkan dirinya untuk menjadi HRD Masa depan Indonesia. Untuk Jadwal Terbaru HRODP, silakan KLIK Link HRODP ini. Acara HRODP angkatan 1, ...

Read More »

Step by step merancang Sistem Compensation and Benefit Perusahaan

HRD Forum Two Days Workshop | www.HRD-Forum.com Workshop Step by Step Penyusunan Model Kompetensi dan Standar Kompetensi Jabatan 20% Teori – 80% Praktek Disusun, dibuat dan diajarkan sesuai dengan pengalaman Nyata Fasilitatornya I. LATAR BELAKANG. Kondisi bisnis yang bersaing makin ketat, ditandai dengan liberalisasi dan pasar besar AFTA yang sudah di depan, ditambah lagi dengan kenaikan UMK yang besar serta ...

Read More »

Job Analysis, Job Description, Job Evaluation & Grading System

HRD Forum Event ke-106 Job Analysis, Job Description, Job Evaluation & Grading System Perencanaan, Desain, Metoda dan Implementasi 26 Oktober 2013 – Jakarta Investasi HANYA !! Rp 350.000,- (Member) Rp 450.000,- (Non Member) Rp. 550.000,- (Invoice) Hanya tersedia 100 kursi !! Pastikan Team HR perusahaan Anda IKUT dalam Event ke-106 ini !! HRD Forum mengundang rekan-rekan HRD di Seluruh Indonesia ...

Read More »