Key Performance Indicator (KPI) Key Performance Indicator (KPI) adalah alat manajemen bisnis yang digunakan untuk mengukur kinerja dan kemajuan organisasi dalam mencapai tujuan-tujuan strategisnya. KPI menjadi penting karena memungkinkan organisasi untuk mengevaluasi kinerjanya secara terukur dan obyektif, serta mengetahui apakah tujuan-tujuan strategis yang telah ditetapkan telah tercapai atau belum. Sejarah KPI Sejarah KPI bermula pada awal tahun 1990-an, ketika sejumlah ...

Rekan-rekan HRD Forum di seluruh Indonesia, Di tahun 2023, HRD Forum akan kembali mengadakan training secara OFFLINE di Hotel-hotel di Jakarta setelah selama pandemi HRD Forum mengadakan training secara online via zoom. Apa saja topik training yang diadakan oleh HRD Forum bisa Rekan-rekan lihat di dalam file Agenda Training HRD Forum Tahun 2023 ; silakan langsung download Link Agenda Training ...

Rekan-rekan HR di seluruh Indonesia, Perusahaan tentunya harus memiliki performance yang baik agar tujuan dari berdirinya perusahaan dapat dicapai. Kita sudah sama-sama ketahui bahwa sesungguhnya Performance Perusahaan adalah kumpulan dari Performance karyawan-karyawan yang ada di dalam perusahaan. Karena itulah, setiap karyawan yang ada di perusahaan harus memiliki performance yang baik. Hak apa saja yang mempengaruhi karyawan agar karyawan memiliki performance ...

Workshop Dua Hari HRD Forum | www.HRD-Forum.com HR Officer Development Program – HRODP Workshop ini sangat direkomendasikan untuk dihadiri oleh praktisi HR Indonesia. — HRODP mencetak Generasi Muda HR Indonesia yang Kompeten — Diselenggarakan di Lingkungan Pegunungan yang Segar dan Nyaman sehingga dapat memberikan penyegaran kepada semua peserta Tenaga kerja adalah aset terpenting bagi semua perusahaan di dunia. Kesadaran tentang ...

Hari ini adalah tahun 2022, cara kerja, tempat kerja, dengan siapa kita bekerja, mengapa kita bekerja, dan teknologi yang kita gunakan terus berubah. Banyak dari perubahan-perubahan ini dimulai sebelum pandemi, dipercepat karena adanya pandemi, dan kini telah menjadi aspek permanen dihampir semua tempat kerja. Berikut ini adalah apa yang harus Kita perhatikan dalam Roadmap HR di tahun 2022. #1 Kesejahteraan ...

Rekan-rekan HRD Forum di seluruh dunia, apakabar? Semoga rekan-rekan semua selalu dalam kondisi yang baik dan sehat-sehat ya. Dalam artikel kali ini HRD Forum akan menguraikan tentang apa itu HRBP– HR Busisness Partner. Rekan-rekan HRD Forum, di tahun 2022, memang sudah selayaknya para HR naik kelas menjadi HRBP. Yuuk Kita simak bersama. Apa sih sebenarnya HRBP itu? Yuuk kita simak ...

Rekan-rekan HR di seluruh Indonesia, Apakabar? Semoga Anda dan orang-orang yang Anda cintai selalu diberikan kesehatan, keselamatan, kebahagiaan dan kesuksesan. Aamiin. Rekan-rekan HR sertifikasi HR saat ini sudah menjadi sebuah keharusan. Sesuai surat edaran menteri Ketenaga Kerjaan Republik Indonesia No.M/5/HK.04.00/VII/2019 tentang pemberlakuan WAJIB sertifikasi kompetensi terhadap jabatan bidang Manajemen Sumber Daya Manusia. Dalam rangka mewujudkan Sumber Daya Manusia (SDM) perusahaan ...

PAKET PROMO DISKON RAMADHAN . Rekan-rekan HR di seluruh Indonesia, HRD Forum di bulan Ramadhan ini mengadakan Paket Promo Diskon Ramadhan dengan potongan harga yang cukup BESAR. Training ini akan dilaksanakan secara online via Zoom meeting. Apa saja Promonya? 1. Job Analysis & Job Description Tanggl : 27 April 2021 Jam : 09.00 – 11.30 WIB Investasi Hanya : Rp. ...

. Akhirnya PP Nomor 35 Tahun 2021 yang merupakan aturan turunan UU Cipta Kerja yaitu Peraturan Pemerintah  tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT), Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat, dan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) sudah bisa digunakan oleh perusahaan sebagai rujukan resmi. Peraturan Pemerintah (PP) ini salah satunya mengatur ketentuan yang memuat aturan perhitungan pesangon. Pasal 40 PP No.35 ...

Banyak yang masih bertanya, apa sih sebenarnya yang dimaksud dengan KPI atau Key Performance Indicators? Jawabnya KPI adalah Indikator kinerja atau indikator kinerja utama (IKU) atau ukuran kinerja terpilih (key performance indicators, KPI) yang merupakan metrik finansial ataupun non-finansial yang digunakan untuk membantu organisasi menentukan dan mengukur kemajuan terhadap sasaran organisasi. Indikator kinerja atau indikator kinerja utama (IKU) atau ukuran ...