Article | HRD Forum
Home | Article

Article

Pengertian KPI Menurut Ahli

Banyak yang masih bertanya, apa sih sebenarnya yang dimaksud dengan KPI atau Key Performance Indicators? Jawabnya KPI adalah Indikator kinerja atau indikator kinerja utama (IKU) atau ukuran kinerja terpilih (key performance indicators, KPI) yang merupakan metrik finansial ataupun non-finansial yang digunakan untuk membantu organisasi menentukan dan mengukur kemajuan terhadap sasaran organisasi. Indikator kinerja atau indikator kinerja utama (IKU) atau ukuran ...

Read More »

Q & A : Talent Management & Career System

Q & A : Talent Management & Career System   — Q : Halo mbak Kamela, di perusahaan kami saat ini sedang ada problem. Ada seorang manager yang resign. Kami kesulitan menemukan karyawan yang siap untuk mengisi posisi yang ditinggalkan tersebut. Kira-kira ada solusi? A : Bisa saya katakan itu adalah salah satu ciri dimana perusahaan saat ini kekurangan Talent. ...

Read More »

Free Download HR Ebook Gratis!

— Buat rekan-rekan Praktisi HR Indonesia, Lewat halaman website HRD Forum ini kami akan memberikan kesempatan kepada semua rekan dan sahabat untuk mengunduh file HR Ebook secara GRATIS. Ebook yang kami berikan ini kami peroleh dari berbagai sumber diantaranya dari member HRD Forum, dari Milis Diskusi-HRD@yahoogroups.com, dari rekan-rekan di Linkedin, Facebook, Twitter dan juga dari hasil googling. Mudah-mudahan file HR ...

Read More »

Jangan Marah dan Nggak Bisa Marah

Jangan Marah dan Nggak Bisa Marah ** Susan meneguk teh pahitnya perlahan. Matanya masih terlihat semangat. “Ya gitulah pak, sebagai atasan sekarang saya agak bingung. Jika anak buah melakukan kesalahan kerja, kalau kita biarkan ya salah, kalau saya tegur, juga salah. Repot”, begitu ucapnya sambil meletakkan cangkir putihnya di atas meja. Begitulah nasib bos-bos jaman milenial ini. Para pimpinan dan ...

Read More »

Problema Seputar Job Description

Pak Bahari, Kami sudah memiliki Job Description, tetapi jujur saja apa yang tertulis di Job Description sudah tidak sesuai dengan apa yang dikerjakan karyawan. Ya mungkin 50% sesuai, 50% tidak sesuai. Itu bagaimana pak? Pertanyaan dari seorang peserta training HRD Forum di salah satu hotel di Jakarta. Memang bukan sebuah rahasia lagi bahwa masih banyak perusahaan yang menganggap remeh arti ...

Read More »

Saya Iri sekali dengan Anda!

Saya Iri sekali dengan Anda! Lobby hotel di Jakarta Selatan ini cukup ramai. Saya duduk di sudut kiri tepat di bawah jam besar yang setiap satu jam sekali mengeluarkan suara yang indah. Saya tidak sendiri. Budi dan Edi duduk tepat di sisi kiri dan kanan saya. Kami sedang asyik ngobrol dengan topik gado-gado. Maksudnya bukan gado-gado makanan, tetapi maksudnya adalah ...

Read More »

Mengetahui Hak Cuti Karyawan

– Anda pasti pernah mendengar bahwa karyawan mempunyai Hak Cuti bukan? Nah siapa saja karyawan yang berhak mendapatkan hak cuti? Hak cuti apa saja yang menjadi hak karyawan? Simak ulasan berikut. Hak Cuti Tahunan Hak cuti tahunan baru muncul setelah karyawan bekerja 12 bulan terus menerus. Jumlah hak cuti tahunan adalah 12 hari. Jenis cuti karyawan ini disebut cuti tahunan ...

Read More »

Pelaksanaan Cuti Bersama Perusahaan tahun 2018

– Rekan-rekan HRD Indonesia sempat bingung. Karyawan pun sebagian besar bingung dengan adanya cuti bersama. Sempat ramai diskusi teman-teman HR di mailing-list Diskusi-HRD@yahoogroups.com tentang penerapan cuti bersama di perusahaan. Banyak yang bertanya apakah cuti bersama yang dikeluarkan oleh pemerintah itu akan mengurangi hak cuti tahunan karyawan? Banyak HR perusahaan yang bingung apakah cuti bersama wajib dilaksanakan? Apakah boleh tidak mengikuti ...

Read More »

Kaya dari Bisnis Pelatihan Oleh Bahari Antono

Sebut saja namanya Thanos (Pinjam nama ‘pendekar’ yang sementara ini telah berhasil mengalahkan Avengers). Seorang pria berbadan kurus, tinggi, berumur sekitar 30an tahun. Masih muda. Profesinya sebagai entrepreneur. Dia punya hobby keren, yaitu selalu hadir di setiap seminar, workshop maupun training bisnis apapun. YES! teman-temannya sering menyebutnya ‘Masternya Training’, ‘Masternya Seminar’. Suatu kali sempat ngopi dengan saya di restauran sebuah ...

Read More »

Peningkatan Kompetensi HRD Rumah Sakit

Rekan HR Indonesia, Sejak tahun 2004 HRD Forum berdiri, sudah cukup banyak praktisi HR sebuah Rumah Sakit ikut dalam training-training di HRD Forum. Baik Rumah Sakit besar maupun rumah sakit kecil. Intinya sebuah rumah sakit pun harus dikelola oleh praktisi HR yang kompeten, HR yang mengerti undang-undang ketenaga kerjaan, HR yang mengerti bagaimana cara mengelola karyawannya agar dapat terus produktif ...

Read More »